Prosessioikeuden professori tai apulaisprofessori

Helsingin yliopisto hakee prosessioikeuden professoria toistaiseksi voimassaolevaan työsuhteeseen. Tehtävä pyritään täyttämään ensisijaisesti professorin tasoisena, mutta tehtävä voidaan tarvittaessa täyttää myös apulaisprofessorin tehtävänä. Apulaisprofessorin tehtävät ovat Helsingin yliopistolla vakinaistamispolulla, ja johtavat Helsingin yliopiston tenure track -mallin mukaisesti vakituiseen professuuriin.

Professori harjoittaa ja johtaa tieteellistä tutkimustyötä sekä antaa siihen perustuvaa opetusta erityisesti siviili- ja rikosprosessioikeudessa. Professori seuraa tieteenalansa kehitystä sekä osallistuu alallaan yhteiskunnalliseen vuorovaikutukseen ja kansainväliseen yhteistyöhön. Professori osallistuu tutkimusrahoituksen hakemiseen. Hänellä on myös yliopistoyhteisöön liittyviä tehtäviä.

Työntekopaikka on Helsinki, ja tehtävään voi kuulua opetustehtäviä myös Helsingin yliopiston oikeustieteellisen tiedekunnan Vaasan toimipisteessä. Opetuskieli on suomi sekä jossain määrin englanti.

Edellytykset tehtävään ja ansioiden arviointi

Tehtävään valittavalta edellytetään Helsingin yliopiston johtosäännön mukaan soveltuvaa tohtorin tutkintoa, korkeatasoista tieteellistä pätevyyttä, kokemusta tieteellisen tutkimuksen johtamisesta, kykyä antaa korkeatasoista tutkimukseen perustuvaa opetusta ja ohjata opinnäytteitä sekä näyttöjä tutkimusalansa kansainvälisestä yhteistyöstä. Lisäksi professorin tehtävässä tarvitaan taitoa toimia akateemisena johtajana.

Yliopistoasetuksen (770/2009) mukaan yliopiston opetus- ja tutkimustehtävää hoitavalta vaaditaan, että hän hallitsee sen kielen, suomen tai ruotsin, jolla hänen on annettava opetusta. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää lisäksi hyvää englannin kielen taitoa. Kyky antaa opetusta ruotsiksi luetaan hakijalle ansioksi.

Lisätietoja kielitaitovaatimuksista löytyy verkkosivuiltamme.

Hakijan ansioita arvioitaessa otetaan huomioon sekä tieteelliset että opetukselliset ansiot kaikilla prosessioikeuden osa-alueilla. Tieteellisiksi ansioiksi katsotaan tieteelliset julkaisut ja muut tutkimustulokset, joilla on tieteellistä arvoa, ulkopuolisen tutkimusrahoituksen hankkiminen, tutkimusryhmän johtaminen, ulkomainen tieteellinen työskentely sekä kansainväliset luottamustehtävät. Opetuksellisina ansioina huomioidaan opetuskokemus ja pedagoginen koulutus, taito tuottaa oppimateriaalia, muut opetustoimessa saavutetut ansiot ja tarvittaessa opetusnäyte, sekä osallistuminen tohtorikoulutukseen. Lisäksi otetaan huomioon hakijan johtamis- ja vuorovaikutustaidot, aktiivisuus tiedeyhteisön toiminnassa sekä yhteiskunnallisessa vuorovaikutuksessa, kuten toiminta opetustehtävän kannalta merkityksellisissä työtehtävissä.

Apulaisprofessorin tehtävään valittavalta edellytetään tohtorin tutkintoa ja kykyä itsenäiseen tieteelliseen työhön sekä tehtävässä tarvittavaa opetustaitoa. Lisäksi edellytetään menestystä julkaisutoiminnassa ja muutoin osoitettua kykyä edetä tieteelliselle uralle. Apulaisprofessorin ansioita arvioitaessa otetaan huomioon tutkimustyön ja opetusansioiden lisäksi ulkopuolisen tutkimusrahoituksen hankkiminen sekä ulkomainen tieteellinen työskentely, verkostoituminen ja muu kansainvälinen kokemus. Apulaisprofessorilta edellytetään opetus- ja ohjauskokemusta sekä näyttöjä opetuksen kehittämisestä ja muista opetuksellisista ansioista. Lisäksi otetaan huomioon

toiminta akateemisissa tutkijayhteisöissä ja yhteiskunnalliseen ja yliopistoyhteisölliseen vuorovaikutukseen osallistuminen.

Tarjoamme

Tehtävän palkkaus perustuu yliopistojen palkkausjärjestelmän opetus- ja tutkimushenkilöstön vaativuustasokartan tasoihin 8-10 professorin tehtävässä, ja tasolle 7 apulaisprofessorin tehtävässä. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuva palkanosa. Tehtävästä maksettava bruttopalkka on professorin tehtävässä 64.000 - 96.000 € vuodessa ja apulaisprofessorin tehtävässä noin 50.000 - 68.500 € vuodessa. Tehtävä täytetään 6 kuukauden koeajalla.

Hakuohjeet

Hakemukseen on liitettävä PDF-tiedostoina

• ansioluettelo
• julkaisuluettelo, 10 merkittävintä julkaisua selkeästi merkittynä
• enintään 3 sivun mittainen selostus hakijan tieteellisestä toiminnasta, kuten toiminta tiedeyhteisössä, tutkimusrahoituksen hankkiminen ja kansainvälinen tieteellinen työskentely
• enintään 2 sivun mittainen suunnitelma tehtävän alan kehittämisestä ja oman tutkimuksen suuntaamisesta
• enintään 2 sivun mittainen selvitys opetuksellisista ansioista

Lisätietoja yliopistoportfoliosta löytyy nettisivultamme.

Kaikkien liitteiden tulee olla suomen- tai ruotsinkielisiä. Muita liitteitä kuten suosituskirjeitä tai todistuksia ei tässä vaiheessa tarvita.

Hakijoita pyydetään varautumaan siihen, että hakuajan päätyttyä heitä pyydetään toimittamaan sähköisen hakujärjestelmän kautta enintään 10 valitsemaansa julkaisua asiantuntijoita varten.

Hakemus jätetään yliopiston sähköiseen rekrytointijärjestelmään Hae nyt -linkin kautta. Helsingin yliopistoon työsuhteessa olevat hakijat, hakevat tehtävää SAP Fiorin Suffeli rekrytoinnin kautta.

Helsingin yliopisto toivoo hakijoita monipuolisesti eri sukupuolten edustajista, kieli- ja kulttuuritaustoista sekä vähemmistöistä.

Lisätietoja haettavana olevasta tehtävästä antaa dekaani Johanna Niemi (johanna.niemi(at)helsinki.fi). Lisätietoja rekrytointiprosessista antaa HR-asiantuntija Rosa Beckmann (rosa.beckmann(at)helsinki.fi).

Helsingin yliopiston oikeustieteellinen tiedekunta on maan johtava oikeustieteellinen koulutusyksikkö. Osa tiedekunnan tutkinnoista suoritetaan Vaasan kaksikielisessä toimipisteessä.  Tiedekunnan perustehtävänä on tuottaa kansainvälisesti korkeatasoisen tutkimuksen ja tutkimuslähtöisen opetuksen kautta osaavia ja eettisesti vastuuntuntoisia oikeuden ammattilaisia omaan maahamme ja myös kansainvälisille työmarkkinoille. Oikeustieteellisessä tiedekunnassa voi suorittaa perustutkinnon suomen kielellä, ruotsin kielellä sekä kaksikielisenä tutkintona ruotsin ja suomen kielillä. Tiedekunnassa työskentelee opetus- ja tutkimushenkilöstöä runsaat 110 ja opiskelee 2 400 tutkinto-opiskelijaa.