Koulutussosiologian yliopistonlehtori
Helsingin yliopiston kasvatustieteellinen tiedekunta hakee
KOULUTUSSOSIOLOGIAN YLIOPISTONLEHTORIA
toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen 1.8.2025 alkaen. Tehtävä sijoittuu kasvatustieteen osastolle.
TEHTÄVÄSTÄ
Koulutussosiologian yliopistonlehtorin tehtävänä on antaa tieteenalan tutkimukseen pohjautuvaa opetusta kasvatustieteen kandiohjelmassa ja tiedekunnan maisteriohjelmissa. Tehtävä sijoittuu yleisen ja aikuiskasvatustieteen opintosuuntaan, mutta opetusta on myös muissa opintosuunnissa. Tehtävään valittavan yliopistonlehtorin opetusvastuu kohdentuu koulutussosiologiaan ja -politiikkaan. Opetuksen kannalta eduksi katsotaan osaaminen koulutuksen hallintoon, vertailevaan koulutustutkimukseen tai koulutuksen yhteiskuntahistoriaan liittyen.
Yliopistonlehtori ohjaa ja arvioi opinnäytetöitä, osallistuu tohtorikoulutukseen, kehittää alan opetusta yhdessä muiden opettajien kanssa sekä osallistuu yhteisesti sovittaviin hallinnollisiin tehtäviin ja yliopistoyhteisöllisiin tehtäviin. Yliopistonlehtori harjoittaa itsenäistä tieteellistä tutkimusta ja ottaa osaa tutkimusintressiensä ja tieteenalansa mukaan tarkoituksenmukaiseen tiedekunnan tutkimusyhteisön toimintaan ja toimii aktiivisesti alan kotimaisissa ja kansainvälisissä asiantuntijayhteisöissä.
VALINTAKRITEERIT
Tehtävään valittavalta edellytetään Helsingin yliopiston johtosäännön mukaan tohtorin tutkintoa soveltuvalta alalta ja kykyä antaa laadukasta, tutkimukseen perustuvaa opetusta sekä kykyä ohjata ja arvioida opinnäytetöitä. Tehtävään valittavalta edellytetään myös kokemusta yliopistotasoisesta opetuksesta sekä näyttöjä koulutussosiologian alan itsenäisestä tutkimustyöstä ja aktiivisesta julkaisutoiminnasta viimeisten vuosien ajalta. Eduksi katsotaan kokemus tutkimusrahoituksen hankkimisesta sekä kansainvälisten opiskelijoiden opettamisesta ja ohjauksesta, sillä tehtävään kuuluu myös englanninkielinen koulutussosiologian opetus. Tehtävään valittavan henkilön on kyettävä osoittamaan kykynsä ja valmiutensa tehtävän alan, tiedekunnan koulutusohjelmien sekä tutkimusyhteisöjen ja työyhteisön kehittämiseen.
Yliopistoista annetun asetuksen mukaan yliopistonlehtorilta vaaditaan, että hän hallitsee sen kielen, jolla hän antaa opetusta. Tässä tehtävässä opetuskielet ovat suomi ja englanti. Lisäksi hänellä tulee olla ruotsin kielen vähintään tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito. Henkilölle, joka ei ole saanut koulusivistystään Suomessa suomen tai ruotsin kielellä, voidaan myöntää erivapaus ruotsin kielen taidosta. Lue lisää kielivaatimuksista.
Hakijoiden ansioita arvioitaessa otetaan huomioon
- tieteelliset julkaisut ja muu tieteellinen toiminta
- pedagoginen koulutus
- opetus- ja ohjauskokemus ja muut opetukselliset ansiot
- kokemus opetuksen kehittämisestä ja oppimateriaalin tuottamisesta
- opetusnäyte
- haastattelu.
MITÄ TARJOAMME
Kasvatustieteellinen tiedekunta on dynaaminen, inspiroiva ja kansainvälinen työ- ja opiskeluympäristö, jossa on laadukas tutkimus- ja opetusinfrastruktuuri. Kannustamme tutkimuksessa, opetuksessa ja yhteiskunnallisessa vuorovaikutuksessa eettisyyteen, rohkeuteen ja luovuuteen.
Työssä menestymisen tukena ovat sekä tiedekunnan kollegat että kampuksen hallinto- ja tekninen henkilökunta. Huolehdimme työntekijöiden hyvinvoinnista ja arjen sujuvuudesta mm. joustavien työjärjestelyiden, kattavan työterveyshuollon sekä edullisten ja monipuolisten Unisportin liikuntapalveluiden avulla. Osaamisen kehittämistä tuemme eri tavoin, mm. monipuolisella henkilöstökoulutustarjonnalla. Voit lukea lisää mm. henkilöstöeduista verkkosivuiltamme.
Tehtävän palkkaus perustuu yliopistojen palkkausjärjestelmän opetus- ja tutkimushenkilöstön vaativuustasokartan tasoihin 5–6(7). Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuva palkanosa. Palkka on noin 3 700-5 000 euroa kuukaudessa riippuen tehtävään valittavan henkilön kokemuksesta ja ansioista. Tehtävässä on 6 kuukauden koeaika.
HAKUOHJEET
Hakemus jätetään yliopiston sähköiseen rekrytointijärjestelmään oheisen Hae paikkaa -linkin kautta. Hakijat, joilla on helsinki.fi-käyttäjätunnukset ja voimassa oleva työsopimus, apurahatutkijan sopimus, vierailevan tutkijan tai vierailevan professorin sopimus Helsingin yliopistossa hakevat tehtävää Työntekijän kirjautuminen -linkin kautta.
Hakemukseen tulee liittää yhtenä PDF-tiedostona seuraavat asiakirjat:
- Motivaatiokirje tai vapaamuotoinen hakemus
- Yliopistoportfolio (Ks. ohjeet alla olevan linkin kautta)
- Numeroitu julkaisuluettelo OKM:n julkaisutyyppiluokituksen mukaisesti (Ks. ohjeet alla olevan linkin kautta)
- Tutkimuksen ja opetuksen kehittämissuunnitelma (1-2 sivua)
- Selvitys tieteellisestä toiminnasta (1-3 sivua sisältäen toiminnan tiedeyhteisöissä, kansainvälisen tieteellisen työskentelyn sekä tutkimusrahoituksen hakemisen ja oman roolin siinä)
Katso tarkemmat ohjeet liitteisiin verkkosivuiltamme.
Nimeä PDF-tiedosto muodossa: oma_sukunimi_yolehtori_koulutussosiologia ja kohdista liite hakemaasi tehtävään.
Lisäksi pyydämme sinua täyttämään erillisen lomakkeen opetusansioistasi.
Muita liitteitä, kuten suosituskirjeitä tai todistuksia ei tarvita. Huomioithan, että hakuedellytysten (esim. tutkintovaatimus) tulee olla täyttynyt hakuajan päättymiseen mennessä.
Helsingin yliopisto toivoo hakijoita monipuolisesti eri sukupuolten ja ikäryhmien edustajista, kieli- ja kulttuuritaustoista sekä vähemmistöistä. Tästä linkistä pääset lukemaan yliopistomme esteettömyydestä ja saavutettavuudesta.
Hakuaika päättyy 13.3.2025 klo 23.59.
LISÄTIEDOT
Lisätietoja tehtävästä ja työskentely-ympäristöstä antaa professori Janne Varjo, janne.varjo(at)helsinki.fi
Lisätietoja rekrytointiprosessista antaa henkilöstöasiantuntija Hector Nystedt, hector.nystedt(a)helsinki.fi
Rekrytointijärjestelmän tekninen tuki: rekrytointi(a)helsinki.fi.
Helsingin yliopiston kasvatustieteellinen tiedekunta on maamme monialaisin, kansainvälisesti arvostettu kasvatustieteiden ja opettajankoulutuksen tutkimus- ja koulutusyksikkö. Tutkimus ja opetus tähtäävät ihmisen kulttuurisen ja sosiaalisen potentiaalin toteutumiseen parhaalla mahdollisella tavalla yksilön ja ihmiskunnan hyväksi. Koulutustarjontamme sisältää sekä opettajan kelpoisuuksia tuottavaa että muihin akateemisiin asiantuntijatehtäviin johtavaa perus-, jatko- ja täydennyskoulutusta.
Helsingin yliopisto on suuri ja vastuullinen työnantaja, jonka akateeminen työympäristö kiehtoo monia. Tarjoamme monipuolisen työn innostavassa monitieteisessä ympäristössä sekä mahdollisuuden kehittää omaa osaamista sekä tieteenalaa osana tiedekunnan kansainvälisesti arvostettua ja laadukasta tutkimus- ja opetustoimintaa. Lue lisää Helsingin yliopistosta työnantajana.